{"id":48305,"date":"2022-03-07T12:40:24","date_gmt":"2022-03-07T11:40:24","guid":{"rendered":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/?p=48305"},"modified":"2024-09-23T15:35:48","modified_gmt":"2024-09-23T13:35:48","slug":"jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/","title":{"rendered":"Jak zatrudni\u0107 obywatela Ukrainy? Rz\u0105d przypomina zasady uproszczonej procedury"},"content":{"rendered":"\n<p><strong>W ostatnich dniach coraz wi\u0119cej przedsi\u0119biorc\u00f3w pyta o mo\u017cliwo\u015b\u0107 zatrudnienia obywateli Ukrainy, kt\u00f3rzy w wyniku wojny pojawili si\u0119 w Polsce. Na stronach rz\u0105dowych zosta\u0142y opublikowane zasady uproszczonej procedury, kt\u00f3ra umo\u017cliwia legalne zatrudnienie na okres 24 miesi\u0119cy.<\/strong> <strong>Do czasu przeg\u0142osowania specjalnej ustawy w tym zakresie, s\u0105 to obowi\u0105zuj\u0105ce zasady.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"czy-potrzebne-jest-zezwolenie-na-prace\"><strong>Czy potrzebne jest zezwolenie na prac\u0119?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Je\u017celi chcesz <strong>legalnie<\/strong> zatrudni\u0107 pracownika pochodz\u0105cego z Ukrainy, wystarczy z\u0142o\u017cy\u0107 w powiatowym urz\u0119dzie pracy <strong><a href=\"https:\/\/www.biznes.gov.pl\/pl\/portal\/00211\">o\u015bwiadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi<\/a>.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>W tym konkretnym przypadku <strong>pozwolenie na prac\u0119 nie b\u0119dzie potrzebne<\/strong>. Powiatowy urz\u0105d pracy nie b\u0119dzie przeprowadza\u0107 testu rynku pracy. To skraca procedur\u0119 i pozwala szybciej legalnie zatrudni\u0107 cudzoziemca.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"jakie-warunki-trzeba-spelnic-aby-zatrudnic-obywatela-ukrainy\"><strong>Jakie warunki trzeba spe\u0142ni\u0107, aby zatrudni\u0107 obywatela Ukrainy?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>O\u015bwiadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi mo\u017cesz z\u0142o\u017cy\u0107, je\u017celi \u0142\u0105cznie s\u0105 spe\u0142nione nast\u0119puj\u0105ce warunki:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>cudzoziemiec, kt\u00f3rego chcesz zatrudni\u0107<strong> jest obywatelem<\/strong> Ukrainy albo Armenii, Bia\u0142orusi, Gruzji, Mo\u0142dawii, Rosji;<\/li>\n\n\n\n<li>okres wykonywania pracy okre\u015blony w z\u0142o\u017conym o\u015bwiadczeniu jest <strong>nie d\u0142u\u017cszy ni\u017c 24 miesi\u0105ce<\/strong>;<\/li>\n\n\n\n<li>dzie\u0144 rozpocz\u0119cia pracy wskazany w z\u0142o\u017conym o\u015bwiadczeniu nast\u0105pi nie p\u00f3\u017aniej ni\u017c <strong>6 miesi\u0119cy od dnia z\u0142o\u017cenia o\u015bwiadczenia<\/strong>;<\/li>\n\n\n\n<li>wysoko\u015b\u0107 wynagrodzenia <strong>nie b\u0119dzie ni\u017csza<\/strong> od <a href=\"https:\/\/www.infakt.pl\/kalkulatory\/kalkulator-przejscia-uop-b2b\/\">wynagrodzenia pracownik\u00f3w wykonuj\u0105cych prac\u0119 por\u00f3wnywalnego rodzaju<\/a> lub na por\u00f3wnywalnym stanowisku;<\/li>\n\n\n\n<li>prace, kt\u00f3re b\u0119dzie wykonywa\u0142 cudzoziemiec, <strong><a href=\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/nalezy-wiedziec-o-zatrudnianiu-cudzoziemcow\/\">nie s\u0105 pracami sezonowymi <\/a><\/strong>(nie d\u0142u\u017cszymi ni\u017c 9 miesi\u0119cy), na kt\u00f3re trzeba uzyska\u0107 specjalne zezwolenie.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Wykaz prac sezonowych znajdziemy w za\u0142\u0105czniku do <a href=\"http:\/\/isap.sejm.gov.pl\/isap.nsf\/download.xsp\/WDU20170002348\/O\/D20172348.pdf\">Rozporz\u0105dzenia Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Spo\u0142ecznej z dnia 8 grudnia 2017 r. w sprawie podklas dzia\u0142alno\u015bci wed\u0142ug Polskiej Klasyfikacji Dzia\u0142alno\u015bci (PKD)<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"jak-zlozyc-oswiadczenie-o-powierzeniu-pracy-cudzoziemcom-i-ile-kosztuje-procedura\"><strong>Jak z\u0142o\u017cy\u0107 o\u015bwiadczenie o powierzeniu pracy cudzoziemcom i ile kosztuje procedura?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>O\u015bwiadczenie mo\u017cna z\u0142o\u017cy\u0107 w formie papierowej lub elektronicznej &#8211; przez portal <a href=\"https:\/\/www.praca.gov.pl\/eurzad\/index.eup#\/inneSprawy\/listaDokumentow?dest=CUDZOZIEMIEC_OPWPC\">praca.gov.pl<\/a>. Nie wszystkie urz\u0119dy pracy przyjmuj\u0105 wnioski w formie elektronicznie, a niekt\u00f3re zdecydowa\u0142y si\u0119 <strong>wy\u0142\u0105cznie na przyjmowanie elektronicznych zg\u0142osze\u0144<\/strong>. Dlatego wcze\u015bniej nale\u017cy si\u0119 upewni\u0107, jaka procedura jest przewidziana przez urz\u0105d w\u0142a\u015bciwy dla adresu naszej dzia\u0142alno\u015bci.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Koszt wydania wpisu o powierzeniu pracy cudzoziemcowi to 30 z\u0142<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-embed is-type-video is-provider-youtube wp-block-embed-youtube wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\">\n<iframe title=\"Zatrudnienie pracownika z Europy Wschodniej. Jak wygl\u0105da procedura?\" width=\"500\" height=\"281\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/dwwGkhPhMyU?feature=oembed\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share\" referrerpolicy=\"strict-origin-when-cross-origin\" allowfullscreen><\/iframe>\n<\/div><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"jak-szybko-otrzymam-zgode-kiedy-up-moze-mi-odmowic\"><strong>Jak szybko otrzymam zgod\u0119? Kiedy UP mo\u017ce mi odm\u00f3wi\u0107?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Wpisanie do ewidencji nast\u0119puje <strong>do 7 dni roboczych <\/strong>po weryfikacji o\u015bwiadczenia i za\u0142\u0105cznik\u00f3w.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Urz\u0105d pracy ma prawo odm\u00f3wi\u0107 nam wpisu, je\u015bli istniej\u0105 ku temu przes\u0142anki. Nale\u017c\u0105 do nich m.in:&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>wcze\u015bniejsza kara dla pracodawcy w zwi\u0105zku z <strong>nielegalnymi praktykami zatrudnienia<\/strong> cudzoziemc\u00f3w,<\/li>\n\n\n\n<li>o\u015bwiadczenie zosta\u0142o z\u0142o\u017cone <strong>dla pozoru<\/strong>,<\/li>\n\n\n\n<li>pracodawca <strong>posiada zaleg\u0142o\u015bci<\/strong> w op\u0142acaniu nale\u017cnych sk\u0142adek ubezpieczeniowych lub <a href=\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/podatek-pit-niedoplata-i-odsetki\/\">zaliczek na podatek za siebie lub swoich pracownik\u00f3w<\/a>,<\/li>\n\n\n\n<li><strong>nie posiada<\/strong> zarejestrowanej dzia\u0142alno\u015bci gospodarczej.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"otrzymalem-zaswiadczenie-i-co-dalej-jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy\"><strong>Otrzyma\u0142em za\u015bwiadczenie i co dalej? Jak zatrudni\u0107 obywatela Ukrainy?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Aby zatrudni\u0107 cudzoziemca w oparciu o wydane za\u015bwiadczenie powierzenia pracy nale\u017cy dopilnowa\u0107 formalno\u015bci, kt\u00f3rymi s\u0105:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>sprawdzenie wa\u017cno\u015bci dokumentu i skopiowanie zezwolenia do pobytu w Polsce (<strong>nie mamy prawa odbiera\u0107 orygina\u0142\u00f3w cudzoziemcowi<\/strong>),<\/li>\n\n\n\n<li>przekaza\u0107 cudzoziemcowi o\u015bwiadczenia zarejestrowania przez urz\u0105d, kt\u00f3re <strong>pozwoli mu uzyska\u0107 czasow\u0105 wiz\u0119<\/strong> w celu wykonywania pracy,<\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/co-powinna-zawierac-umowa-o-prace\/\">zawrze\u0107 <strong>umow\u0119 pisemn\u0105<\/strong> <\/a>(warunki umowy musz\u0105 zgadza\u0107 si\u0119 z tymi, kt\u00f3re przedstawili\u015bmy w o\u015bwiadczeniu),<\/li>\n\n\n\n<li>w ci\u0105gu 7 dni <strong>poinformowa\u0107 w\u0142a\u015bciwy powiatowy urz\u0105d pracy<\/strong> o podj\u0119ciu pracy (pisemnie lub elektronicznie),<\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/skladki-zus-2022-dla-przedsiebiorcy-ile-wynosza\/\"><strong>zg\u0142osi\u0107 nowego pracownika do ubezpiecze\u0144<\/strong> <\/a>spo\u0142ecznych i <a href=\"https:\/\/www.infakt.pl\/zus-zua\/\">ubezpieczenia zdrowotnego<\/a> w ci\u0105gu 7 dni od dnia podj\u0119cia przez niego pracy.&nbsp;<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p><strong>Wa\u017cne: <\/strong>na pracodawcy ci\u0105\u017cy obowi\u0105zek przedstawienia umowy <strong>w j\u0119zyku zrozumia\u0142ym dla cudzoziemca<\/strong>, kt\u00f3ry j\u0105 podpisuje (dlatego warto j\u0105 przet\u0142umaczy\u0107). Osoba zatrudniona musi wiedzie\u0107, <strong>co podpisuje i na jakie warunki si\u0119 zgadza<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"zmieniaja-sie-warunki-czy-musze-to-zglaszac\"><strong>Zmieniaj\u0105 si\u0119 warunki. Czy musz\u0119 to zg\u0142asza\u0107?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Pracodawca mo\u017ce powiadomi\u0107 urz\u0105d pracy o zako\u0144czeniu pracy przed up\u0142ywem okresu wa\u017cno\u015bci o\u015bwiadczenia lub jej nie podj\u0119ciu. Nale\u017cy to zrobi\u0107 w terminie <strong>do 7 dni od dnia zdarzenia <\/strong>(zmiany). Tak\u0105 informacj\u0119 mo\u017ce przekaza\u0107 do urz\u0119du r\u00f3wnie\u017c cudzoziemiec.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Je\u015bli tego nie zrobi\u0105, jako okres wykonywania pracy przyj\u0119ty b\u0119dzie <strong>ca\u0142y okres wa\u017cno\u015bci o\u015bwiadczenia<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"co-sie-dzieje-gdy-oswiadczenie-traci-waznosc\"><strong>Co si\u0119 dzieje, gdy o\u015bwiadczenie traci wa\u017cno\u015b\u0107?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Cudzoziemiec mo\u017ce wykonywa\u0107 prac\u0119 na podstawie o\u015bwiadczenia <strong>maksymalnie przez 24 miesi\u0105ce<\/strong>. Przekroczenie tego okresu powoduje uznanie wykonywanej pracy za <strong>nielegaln\u0105<\/strong>.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Nie ma mo\u017cliwo\u015bci przed\u0142u\u017cenia<\/strong> okresu powierzenia pracy cudzoziemcowi, kt\u00f3remu zako\u0144czy\u0142 si\u0119 pierwotny czas. Je\u015bli chcemy pracownika zatrudnia\u0107 nadal, musimy wyst\u0105pi\u0107 ju\u017c o <strong>zezwolenie na prac\u0119<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"czy-moge-zatrudnic-pracownika-ktory-ma-juz-wydane-oswiadczenie-dla-innego-pracodawcy\"><strong>Czy mog\u0119 zatrudni\u0107 pracownika, kt\u00f3ry ma ju\u017c wydane o\u015bwiadczenie dla innego pracodawcy?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Cudzoziemiec mo\u017ce pracowa\u0107 na podstawie <strong>kilku o\u015bwiadcze\u0144 <\/strong>u wi\u0119cej ni\u017c jednego pracodawcy. Jednak <strong>nie mo\u017ce przekroczy\u0107 <\/strong>\u0142\u0105cznego limitu 24-miesi\u0119cznego okresu zatrudnienia, niezale\u017cnie od d\u0142ugo\u015bci okresu pracy u poszczeg\u00f3lnych pracodawc\u00f3w.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Ka\u017cdy z pracodawc\u00f3w powinien r\u00f3wnie\u017c <strong>z\u0142o\u017cy\u0107 we w\u0142asnym imieniu o\u015bwiadczenie<\/strong> o powierzeniu pracy cudzoziemcowi, zachowuj\u0105c wszystkie obowi\u0105zki z tego wynikaj\u0105ce.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"kiedy-trzeba-zlozyc-nowe-oswiadczenie\"><strong>Kiedy trzeba z\u0142o\u017cy\u0107 nowe o\u015bwiadczenie?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>O\u015bwiadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi dotyczy konkretnego, okre\u015blonego w o\u015bwiadczeniu:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>zawodu<\/strong>, w jakim b\u0119dzie pracowa\u0142 cudzoziemiec<\/li>\n\n\n\n<li><strong>stanowiska<\/strong> lub rodzaju pracy<\/li>\n\n\n\n<li><strong>miejsca <\/strong>pracy.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Zawsze w przypadku zmiany stanowiska, warunk\u00f3w zatrudnienia, czy miejsca pracy okre\u015blonych w o\u015bwiadczeniu o powierzeniu wykonywania pracy, lub w przypadku innych zmian dotycz\u0105cych zar\u00f3wno cudzoziemca, jak i pracodawcy, pracodawca <strong>musi z\u0142o\u017cy\u0107 nowe o\u015bwiadczenie<\/strong>, kt\u00f3re zostanie wpisane do ewidencji.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>W ostatnich dniach coraz wi\u0119cej przedsi\u0119biorc\u00f3w pyta o mo\u017cliwo\u015b\u0107 zatrudnienia obywateli Ukrainy, kt\u00f3rzy w wyniku wojny pojawili si\u0119 w Polsce. Na stronach rz\u0105dowych&hellip;<\/p>\n","protected":false},"author":96,"featured_media":47292,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[2052],"tags":[],"class_list":["post-48305","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-aktualnosci"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.2 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Jak zatrudni\u0107 obywatela Ukrainy? Zobacz uproszczon\u0105 procedur\u0119 - blog inFakt.pl<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Na stronach rz\u0105dowych zosta\u0142y opublikowane zasady uproszczonej procedury, kt\u00f3ra umo\u017cliwia legalne zatrudnienie na okres 24 miesi\u0119cy.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"pl_PL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Jak zatrudni\u0107 obywatela Ukrainy? Zobacz uproszczon\u0105 procedur\u0119 - blog inFakt.pl\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Na stronach rz\u0105dowych zosta\u0142y opublikowane zasady uproszczonej procedury, kt\u00f3ra umo\u017cliwia legalne zatrudnienie na okres 24 miesi\u0119cy.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Infakt Blog\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2022-03-07T11:40:24+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2024-09-23T13:35:48+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/dzialalnosc-wykonywana-osobiscie.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1280\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"720\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Szymon \u017by\u015bko\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Napisane przez\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Szymon \u017by\u015bko\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Szacowany czas czytania\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"5 minut\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/\"},\"author\":{\"name\":\"Szymon \u017by\u015bko\",\"@id\":\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/#\/schema\/person\/799da89c451dc4d0b9b4f6a25754834b\"},\"headline\":\"Jak zatrudni\u0107 obywatela Ukrainy? Rz\u0105d przypomina zasady uproszczonej procedury\",\"datePublished\":\"2022-03-07T11:40:24+00:00\",\"dateModified\":\"2024-09-23T13:35:48+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/\"},\"wordCount\":979,\"commentCount\":0,\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/dzialalnosc-wykonywana-osobiscie.png\",\"articleSection\":[\"Aktualno\u015bci\"],\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/\",\"url\":\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/\",\"name\":\"Jak zatrudni\u0107 obywatela Ukrainy? Zobacz uproszczon\u0105 procedur\u0119 - blog inFakt.pl\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/dzialalnosc-wykonywana-osobiscie.png\",\"datePublished\":\"2022-03-07T11:40:24+00:00\",\"dateModified\":\"2024-09-23T13:35:48+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/#\/schema\/person\/799da89c451dc4d0b9b4f6a25754834b\"},\"description\":\"Na stronach rz\u0105dowych zosta\u0142y opublikowane zasady uproszczonej procedury, kt\u00f3ra umo\u017cliwia legalne zatrudnienie na okres 24 miesi\u0119cy.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"@id\":\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/dzialalnosc-wykonywana-osobiscie.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/dzialalnosc-wykonywana-osobiscie.png\",\"width\":1280,\"height\":720,\"caption\":\"Czym jest Dzia\u0142alno\u015b\u0107 Wykonywana Osobi\u015bcie?\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Blog\",\"item\":\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Aktualno\u015bci\",\"item\":\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/kategoria\/aktualnosci\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Jak zatrudni\u0107 obywatela Ukrainy? Rz\u0105d przypomina zasady uproszczonej proc&hellip;\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/#website\",\"url\":\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/\",\"name\":\"Infakt Blog\",\"description\":\"\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"pl-PL\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/#\/schema\/person\/799da89c451dc4d0b9b4f6a25754834b\",\"name\":\"Szymon \u017by\u015bko\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"@id\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/bb91a988fcd563189b71641022079d854079d63e1deccb2148c24f5a167956a3?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/bb91a988fcd563189b71641022079d854079d63e1deccb2148c24f5a167956a3?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/bb91a988fcd563189b71641022079d854079d63e1deccb2148c24f5a167956a3?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Szymon \u017by\u015bko\"},\"description\":\"Senior Communication Specialist w inFakt. Od 7 lat szcz\u0119\u015bliwy w\u0142a\u015bciciel swojej w\u0142asnej dzia\u0142alno\u015bci.\",\"url\":\"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/author\/szymon-zysko\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Jak zatrudni\u0107 obywatela Ukrainy? Zobacz uproszczon\u0105 procedur\u0119 - blog inFakt.pl","description":"Na stronach rz\u0105dowych zosta\u0142y opublikowane zasady uproszczonej procedury, kt\u00f3ra umo\u017cliwia legalne zatrudnienie na okres 24 miesi\u0119cy.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/","og_locale":"pl_PL","og_type":"article","og_title":"Jak zatrudni\u0107 obywatela Ukrainy? Zobacz uproszczon\u0105 procedur\u0119 - blog inFakt.pl","og_description":"Na stronach rz\u0105dowych zosta\u0142y opublikowane zasady uproszczonej procedury, kt\u00f3ra umo\u017cliwia legalne zatrudnienie na okres 24 miesi\u0119cy.","og_url":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/","og_site_name":"Infakt Blog","article_published_time":"2022-03-07T11:40:24+00:00","article_modified_time":"2024-09-23T13:35:48+00:00","og_image":[{"width":1280,"height":720,"url":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/dzialalnosc-wykonywana-osobiscie.png","type":"image\/png"}],"author":"Szymon \u017by\u015bko","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Napisane przez":"Szymon \u017by\u015bko","Szacowany czas czytania":"5 minut"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/"},"author":{"name":"Szymon \u017by\u015bko","@id":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/#\/schema\/person\/799da89c451dc4d0b9b4f6a25754834b"},"headline":"Jak zatrudni\u0107 obywatela Ukrainy? Rz\u0105d przypomina zasady uproszczonej procedury","datePublished":"2022-03-07T11:40:24+00:00","dateModified":"2024-09-23T13:35:48+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/"},"wordCount":979,"commentCount":0,"image":{"@id":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/dzialalnosc-wykonywana-osobiscie.png","articleSection":["Aktualno\u015bci"],"inLanguage":"pl-PL","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/","url":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/","name":"Jak zatrudni\u0107 obywatela Ukrainy? Zobacz uproszczon\u0105 procedur\u0119 - blog inFakt.pl","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/dzialalnosc-wykonywana-osobiscie.png","datePublished":"2022-03-07T11:40:24+00:00","dateModified":"2024-09-23T13:35:48+00:00","author":{"@id":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/#\/schema\/person\/799da89c451dc4d0b9b4f6a25754834b"},"description":"Na stronach rz\u0105dowych zosta\u0142y opublikowane zasady uproszczonej procedury, kt\u00f3ra umo\u017cliwia legalne zatrudnienie na okres 24 miesi\u0119cy.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/#breadcrumb"},"inLanguage":"pl-PL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pl-PL","@id":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/#primaryimage","url":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/dzialalnosc-wykonywana-osobiscie.png","contentUrl":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/dzialalnosc-wykonywana-osobiscie.png","width":1280,"height":720,"caption":"Czym jest Dzia\u0142alno\u015b\u0107 Wykonywana Osobi\u015bcie?"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/jak-zatrudnic-obywatela-ukrainy-uproszczona-procedura\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Blog","item":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Aktualno\u015bci","item":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/kategoria\/aktualnosci\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Jak zatrudni\u0107 obywatela Ukrainy? Rz\u0105d przypomina zasady uproszczonej proc&hellip;"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/#website","url":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/","name":"Infakt Blog","description":"","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"pl-PL"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/#\/schema\/person\/799da89c451dc4d0b9b4f6a25754834b","name":"Szymon \u017by\u015bko","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pl-PL","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/bb91a988fcd563189b71641022079d854079d63e1deccb2148c24f5a167956a3?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/bb91a988fcd563189b71641022079d854079d63e1deccb2148c24f5a167956a3?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/bb91a988fcd563189b71641022079d854079d63e1deccb2148c24f5a167956a3?s=96&d=mm&r=g","caption":"Szymon \u017by\u015bko"},"description":"Senior Communication Specialist w inFakt. Od 7 lat szcz\u0119\u015bliwy w\u0142a\u015bciciel swojej w\u0142asnej dzia\u0142alno\u015bci.","url":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/author\/szymon-zysko\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/48305","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/96"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=48305"}],"version-history":[{"count":11,"href":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/48305\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":76371,"href":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/48305\/revisions\/76371"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/47292"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=48305"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=48305"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=48305"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}