{"id":13352,"date":"2015-02-07T12:01:43","date_gmt":"2015-02-07T11:01:43","guid":{"rendered":"http:\/\/www.infakt.pl\/blog\/?p=13352"},"modified":"2024-09-23T12:03:49","modified_gmt":"2024-09-23T10:03:49","slug":"rok-2014-perspektywy-pracownikow-infaktu","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.infakt.pl\/blog\/rok-2014-perspektywy-pracownikow-infaktu\/","title":{"rendered":"Rok 2014 z perspektywy pracownik\u00f3w inFaktu"},"content":{"rendered":"Podstawow\u0105 warto\u015bci\u0105 ka\u017cdej firmy jest zesp\u00f3\u0142, kt\u00f3ry j\u0105 tworzy. W inFakcie doskonale zdajemy sobie z tego spraw\u0119. Dlatego tak du\u017cy nacisk k\u0142adziemy na zadowolenie oraz mo\u017cliwo\u015b\u0107 rozwoju pracownik\u00f3w. Oto jak ubieg\u0142y rok wygl\u0105da\u0142 z ich perspektywy. \r\n

inFakt ro\u015bnie w si\u0142\u0119<\/h2>\r\nJu\u017c prawie 70 os\u00f3b liczy zesp\u00f3\u0142 inFaktu, kt\u00f3ry ka\u017cdego dnia u\u0142atwia Wam prowadzenie dzia\u0142alno\u015bci gospodarczej. Jeszcze pod koniec 2012 r. pracowa\u0142y u nas 32 osoby, za\u015b przed dwunastoma miesi\u0105cami 54. Przybywa nas wi\u0119c systematycznie wraz z rozwojem ca\u0142ej firmy.\r\n\r\nBezpo\u015brednim nast\u0119pstwem takiego stanu rzeczy s\u0105 przeprowadzki (jak na razie w obr\u0119bie jednego budynku). W mijaj\u0105cym roku Dzia\u0142 Obs\u0142ugi Klienta pow\u0119drowa\u0142 pi\u0119tro wy\u017cej, team sprzeda\u017cowy dwukrotnie przenosi\u0142 si\u0119 w nowe miejsce, a ksi\u0119gowi obs\u0142uguj\u0105cy Og\u00f3lnopolskie Biuro Rachunkowe niepostrze\u017cenie zaanektowali kolejny pok\u00f3j na swoje potrzeby.<\/strong>\r\n\r\nTylko IT jako\u015b nie po drodze z przenosinami \ud83d\ude09 M\u00f3wi\u0105, \u017ce na trzecim pi\u0119trze im dobrze i ani my\u015bl\u0105 wprowadza\u0107 chaosu do swojego uporz\u0105dkowanego \u015bwiata liczb, kod\u00f3w i innych czarodziejskich sztuczek.\r\n\r\n\"20140912_113448\"<\/a>\r\n

Rozwijamy si\u0119 dla Was!<\/h2>\r\nW inFakcie stawiamy na rozw\u00f3j i ci\u0105g\u0142e podnoszenie swoich kwalifikacji. Wychodz\u0105c z takiego za\u0142o\u017cenia wzi\u0119li\u015bmy w 2014 r. udzia\u0142 w szeregu szkole\u0144. W najwi\u0119kszej ich liczbie (prawie 40) uczestniczy\u0142 dzia\u0142 ksi\u0119gowy.\r\n\r\nZg\u0142\u0119biali\u015bmy tajniki m.in. nowych zasad odliczania VAT od samochod\u00f3w<\/a>, rozliczania PIT-\u00f3w, ksi\u0119gowania bitcoin\u00f3w, wyliczania wynagrodze\u0144, czy uruchomienia systemu MOSS.<\/a> Ca\u0142y czas \u015bledzimy zmiany w prawie podatkowym, a tak\u017ce trendy i udogodnienia, kt\u00f3re pomagaj\u0105 przedsi\u0119biorcom w prowadzeniu w\u0142asnej dzia\u0142alno\u015bci.\r\n\r\nSzkolenia nie omin\u0119\u0142y r\u00f3wnie\u017c innych dzia\u0142\u00f3w. Aby nasza aplikacja mog\u0142a spe\u0142nia\u0107 oczekiwania naszych klient\u00f3w du\u017cy nacisk po\u0142o\u017cyli\u015bmy na rozw\u00f3j dzia\u0142u developer\u00f3w.<\/strong> Jego pracownicy mieli okazj\u0119 wyjecha\u0107 na szkolenie BaRuCo w Barcelonie oraz uczestniczy\u0107 w konferencji Mobiconf.\r\n\r\n\"Bieganie\"<\/a>\r\n

Nie mamy zamiaru ani na chwil\u0119 stan\u0105\u0107 w miejscu<\/h2>\r\nJak jednak mawiali staro\u017cytni g\u00f3rale – nie sam\u0105 prac\u0105 cz\u0142owiek \u017cyje. Maj\u0105c na uwadze relaks – jak\u017ce przydatny dla zachowania r\u00f3wnowagi psychicznej – uda\u0142o nam si\u0119 tak\u017ce spotka\u0107 w innych okoliczno\u015bciach:\r\n