Letnie obowiązki pracodawcy

Pora letnia, a zatem temperatury mamy już bardzo wysokie. Przedsiębiorco, sprawdź w jaki sposób musisz zadbać o swoich pracowników w tym gorącym okresie. W tym artykule omawiamy letnie obowiązki pracodawcy.

Wypadek przy pracy a obowiązki pracodawcy

Wypadek przy pracy nakłada na pracodawce dodatkowe obowiązki. Jak podaje GUS w 2016 roku na formularzu Z-KW zostało zgłoszone ogółem 87 886 osób, które uległy wypadkom przy pracy. O czym powinien pamiętać pracodawca w danym przypadku.

Interpretacja indywidualna

O czym warto pamiętać przy zatrudnianiu pracowników? Zatrudnienie nakłada na przedsiębiorców szereg obowiązków oraz przepisów z którymi warto się zapoznać. W momencie gdy przedsiębiorca staje się pracodawcą jest odpowiedzialny za rozliczenia PIT oraz ZUS zatrudnionych pracowników, to na nim ciąży obowiązek prawidłowego wyliczenia zaliczki oraz odprowadzenia prawidłowych składek.

Delegowanie pracowników

Coraz częściej przedsiębiorcy decydują się na podejmowanie współpracy z kontrahentami z zagranicy. Oczywistą rzeczą jest, że nie zawsze sami są w stanie być na miejscu i pilnować wszystkiego, a także realizować określonych w umowie zadań. Wówczas zdarzają się sytuacje, że delegują pracowników do wykonania pracy. Jakie w tym kontekście informacje są istotne? O czym pracodawca […]

Pokaż więcej artykułów