świadectwo pracy

Co to jest świadectwo pracy? W jakiej sytuacji i kto musi je przygotować? W tym wpisie przedstawiam odpowiedzi na 5 najczęstszych pytań o świadectwo pracy. Zapraszam do lektury.

Obecnie dokumentacja pracownicza może być prowadzona w formie papierowej lub elektronicznej. To pracodawca decyduje o tym, jaka forma jest dla niego lepsza. Pojawia się tez pytanie, jak zabezpieczać akta osobowe?

akta osobowe

Co to są akta osobowe? Z ilu części się składają? Kto, dla kogo i w jakiej formie powinien je prowadzić? Jak długo należy je przechowywać? W tym wpisie odpowiem na najczęstsze 9 pytań o akta osobowe.

prawo do urlopu macierzyńskiego

Kto ma prawo do urlopu macierzyńskiego? Jaki jest jego wymiar? Gdzie przechowywać wnioski o ten urlop? Ile wcześniej należy zgłosić chęć skorzystania z urlopu macierzyńskiego? Po dokładne informacje zapraszam do wpisu.

11 najważniejszych rzeczy o urlopie bezpłatnym

Kto może skorzystać z urlopu na żądanie? Jakie musi spełnić warunki? Czy pracodawca może odmówić udzielenia takiego urlopu? Jak w tym czasie wygląda kwestia opłacania składek ZUS? W tym wpisie przedstawiam 11 najważniejszych rzeczy o urlopie bezpłatnym.

Urlop na żądanie

Kto ma prawo do urlopu na żądanie? Kiedy należy go zgłosić? W jakim wymiarze przysługuje? Czy niewykorzystane dni przechodzą na rok kolejny? Pytań jest wiele. W tym wpisie przedstawiam odpowiedzi na najczęstszych 15 pytań o urlop na żądanie.

Jak zawnioskować o urlop wypoczynkowy

Urlop jest przywilejem pracownika. Jak zawnioskować o urlop wypoczynkowy? W jakim czasie? Jak wygląda wniosek o urlop? Czy pracodawca może się na urlop nie zgodzić i w jakiej sytuacji? Po wyjaśnienia zapraszam do wpisu.

urlop wypoczynkowy

Urlop wypoczynkowy jest niewątpliwie miłą rzeczą dla pracownika. Osoby rozliczające te urlopy czasami mają ciekawe przypadki do rozwiązania. W tym opracowaniu chciałabym przedstawić 30 pytań o urlop wypoczynkowy.

Pokaż więcej artykułów