Ustawa z dnia 13 października 1998 roku o systemie ubezpieczeń społecznych nałożyła obowiązek ubezpieczeń: emerytalnego i rentowego na osoby fizyczne, które na terenie naszego kraju zajmują się prowadzeniem pozarolniczej działalności. Obowiązkiem tym zostały objęte także osoby, które z nimi współpracują. Mało tego, zarówno przedsiębiorcy jak i współpracujący z nimi, objęci zostali również obowiązkowym ubezpieczeniem wypadkowym. Jedynie ubezpieczenie chorobowe zostało dla tych osób uznane jako dobrowolne.
Osoby te podlegają obowiązkowym ubezpieczeniom począwszy od dnia rozpoczęcia wykonywania działalności, aż do dnia jej zaprzestania. Natomiast dobrowolne ubezpieczenie chorobowe obejmuje takie osoby od dnia, jaki został wskazany we wniosku.
Ubezpieczenie chorobowe ustaje:
- w dniu wskazanym we wniosku o wyłączenie z ubezpieczenia chorobowego,
- pierwszego dnia miesiąca kalendarzowego, jeśli nie opłacono w terminie składki należnej na ubezpieczenie chorobowe za ten miesiąc,
-
od dnia, w którym następuje ustanie tytułu podlegania tym ubezpieczeniom.
Prowadzenie pozarolniczej działalności nie musi być jedynym tytułem uprawniającym przedsiębiorcę do objęcia ubezpieczeniami społecznymi. Przedsiębiorca może bowiem pozostawać w stosunku pracy, czy też wykonywać pracę na podstawie umowy zlecenia itp. W takiej sytuacji należy rozstrzygnąć obowiązek ubezpieczeń społecznych osób, które prowadzą pozarolniczą działalność gospodarczą i posiadają inne tytuły, obligujące do objęcia ubezpieczeniem.
Należy zatem zakwalifikować odpowiednie czynności, które wykonywane są przez tę osobę, dla celów podatkowych. W takich przypadkach okazuje się często, iż osoba, która wykonuje działalność, musi być w określonych sytuacjach traktowana przez ZUS jako osoba, która winna podlegać obowiązkowo ubezpieczeniom społecznym jako pracownik. Jest to jednak sytuacja dość skomplikowana (z racji bardzo wielu możliwości powstawania zbiegu tytułów ubezpieczeń), nie da się więc wyjaśnić poszczególnych obowiązków w kilku słowach.
Sprawdź aplikację do księgowości online!
Oszczędzasz ponad 2000 zł rocznie na księgowości!
Dzieje się tak dlatego, że w przypadku składania wniosku o wpis do ewidencji działalności gospodarczej Zakład Ubezpieczeń Społecznych zostaje zawiadomiony jedynie o płatniku składek (czyli o przedsiębiorstwie) .
Kiedy przedsiębiorca postanawia zawiesić swoją działalność gospodarczą , to obowiązek opłacania składek na ubezpieczenia społeczne po prostu ustaje .
Wszystkie osoby, które prowadzą pozarolniczą działalność gospodarczą, a także osoby, które z nimi współpracują, na mocy obowiązujących przepisów podlegają ubezpieczeniu zdrowotnemu, pod warunkiem, że:
są obywatelami państwa członkowskiego Unii Europejskiej (ewentualnie Europejskiego Porozumieni .
Osoba, która prowadzi działalność gospodarczą, może otrzymać prawo do zasiłku chorobowego, który wypłacany jest przez ZUS .
Wielu przedsiębiorców z pewnością zastanawia się, jak wygląda sytuacja, gdy z powodu choroby, czyli tymczasowej niezdolności do pracy i prowadzenia swojej firmy czy przedsiębiorstwa nie są w stanie kontynuować działalności gospodarczej .
Chcesz zacząć samodzielnie działać na polu biznesowym, założyć firmę, rozpocząć własną działalność gospodarczą, a przy tym masz orzeczony pewien stopień niepełnosprawności?
Warto wobec tego dowiedzieć się, jakie przysługują nowemu przedsiębiorcy ulgi z tytułu niepełnosprawności .
Zapewne każdy przedsiębiorca, czy to obyty z zasadami rynku i ubezpieczeń czy nowy i niedoświadczony wie, że osoba prowadząca własną działalność gospodarczą ma wobec ZUS obowiązki, jakie należy wypełniać okresowo bądź jednorazowo .
Pokaż więcej
Kiedy zawieszasz swoją działalność gospodarczą, to przestajesz być przedsiębiorcą objętym obowiązkiem comiesięcznego opłacania składek na ubezpieczenie zdrowotne .
Nie, nie trzeba osobiście zawiadamiać Zakładu Ubezpieczeń Społecznych .
Jeśli chodzi o spółki osobowe, to w ich przypadku wniosek o zawieszenie działalności gospodarczej zależy złożyć w KRS, czyli w Krajowym Rejestrze Sądowym .
Wedle obowiązujących w naszym kraju przepisów, zarówno ubezpieczenia emerytalne, rentowe jak również chorobowe ustają z nadejściem pierwszego dnia miesiąca kalendarzowego, za który nie opłacono terminowo składki na to ubezpieczenie .
Kiedy przedsiębiorca traci prawo do otrzymywania zasiłku chorobowego, na skutek nieopłacenia składki lub zapłacenia jej po obowiązującym terminie, nie jest to koniec jego problemów .
Rozrachunki z Zakładem Ubezpieczeń Społecznych, dotyczyć będą naliczanych składek emerytalnych, rentowych, chorobowych, a także wypadkowych .
Z początkiem 2009 roku podstawą wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe dla osób, które prowadzą pozarolniczą działalność, stała się zadeklarowana kwota, która nie może być niższa niż 60% prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego .
Przedsiębiorca zgłaszający działalność gospodarczą na podstawie wniosku CEiDG 1 korzysta z uproszczenia i przyśpieszenia procesu rejestracyjnego .
Obowiązkiem uiszczania składek na Ubezpieczenia społeczne są obciążeni zarówno przedsiębiorcy jak i osoby, które prowadzą pozarolniczą działalność gospodarczą ponadto artyści, twórcy, osoby wykonujące wolny zawód (freelancer), wspólnicy jednoosobowej spółki z ograniczoną odpowiedzialnością ponadto spółki jawnej, komandyto .
Każda osoba rozpoczynająca prowadzenie działalności gospodarczej zostaje zgłoszona na podstawie złożonego wniosku CEiDG-1 jako płatnik składek a co się z tym wiąże jest zobowiązania do dokonywania obliczeń i opłacania składek za każdy miesiąc kalendarzowy .
Każdy przedsiębiorca przed rozpoczęciem prowadzenia swojej działalności gospodarczej jest zobligowany do dokonania zgłoszenia siebie jako płatnika składek do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych .
Formularz ZUS ZUA przeznaczony jest dla osób fizycznych prowadzących pozarolniczą działalność gospodarczą zgłaszających do ubezpieczenia siebie jako przedsiębiorcę lub swoich pracowników .
Zapewne każdy przedsiębiorca, czy to obyty z zasadami rynku i ubezpieczeń czy nowy i niedoświadczony wie, że osoba prowadząca własną działalność gospodarczą ma wobec ZUS obowiązki, jakie należy wypełniać okresowo bądź jednorazowo .
Przepisy według których działa ZUS regulują przypadki i sytuacje, kiedy to przedsiębiorca prowadzący własną działalność gospodarczą podlega ubezpieczeniom z kilku tytułów ubezpieczeń .
Każdy przedsiębiorca prowadzący własną działalność gospodarczą jest zobowiązany do odprowadzania składek na ubezpieczenie – składek tych jest kilka, każda ma inny cel, inną stawkę i jest naliczana od różnej podstawy wymiaru .
Obowiązujące w naszym kraju przepisy, dotyczące ubezpieczeń społecznych zatrudnianych pracowników, bywają powodem wielu niejasnych sytuacji dla przedsiębiorców .
Nawet najlepiej przygotowany do prowadzenia działalności gospodarczej przedsiębiorca może popełniać błędy .
Wiele krąży mitów na temat zasiłków chorobowych .
Zwykle bardzo łatwo jest ustalić płatnika składek .