Przeszkoda w zakresie obniżenia wpłaty na Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych
Nasza firma otrzymała informację o kwocie obniżenia należnej wpłaty na PFRON w związku z dokonywanymi przez nas zakupami. Okazało się jednak, że nie zapłaciliśmy za wszystkie wyroby w terminie. Czy w związku z tym będziemy nadal mogli obniżyć wpłatę? Jak w ogóle dokonuje się takiej obniżki?
Cóż, musimy tutaj przede wszystkim mieć świadomość tego, że niezbędnym warunkiem, który pozwala skorzystać z możliwości obniżenia wpłaty, jest właśnie terminowe regulowanie należności odnoszących się do realizowanej produkcji czy też do usług. Poza tym konieczne jest uzyskanie informacji traktującej o kwocie obniżenia. Aby można było mówić o terminowych zapłatach, to należy dokonywać ich w terminie, jaki został określony na fakturze. Jeśli zaś będziemy mieli do czynienia z płatnościami, które realizujemy za pośrednictwem banku, to wówczas musimy wiedzieć, że datą uregulowania należności stanie się data, w której miało miejsce obciążenie rachunku bankowego nabywcy na podstawie polecenia przelewu. Analizując powyższe widzimy, że jeśli nie było terminowe zapłaty, to wówczas nie pojawiają się żadne uprawnienia do tego, aby móc skorzystać z możliwości w zakresie obniżenia wpłaty na Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych.
W jaki sposób wyliczana jest w ogóle kwota obniżenia? Otóż wyliczeniem jej zajmuje się sprzedający. Kwota ta jest iloczynem wskaźnika wynagrodzeń zatrudnionych u przedsiębiorcy niepełnosprawnych pracowników, którzy zaliczeni są do znacznego lub umiarkowanego stopnia niepełnosprawności, a wskaźnikiem, który odnosi się do udziału przychodów. Jeśli będzie miała miejsce sytuacja, w której kwota obniżenia jest wyższa niż wysokość 80% wpłaty na Fundusz, a przypomnijmy, że do takiej wysokości wpłaty zobowiązany jest nabywca w danym miesiącu, to wówczas trzeba będzie różnicę zaliczyć na poczet obniżenia wpłaty, która również będzie musiała zostać dokonana z tego tytułu w następnych okresach miesięcznych. Warto tutaj wiedzieć, że kwota obniżenia, która przysługuje, ale która nie została wykorzystana, może zostać jeszcze uwzględniona we wpłatach na PFRON. Jednak taka możliwość nie będzie istniała dłużej, niż w czasie kolejnych 12 miesięcy, które należy liczyć od dnia, kiedy to miało miejsce uzyskanie informacji o możliwości zastosowania kwoty obniżenia. Z kolei jeśli będziemy mieli do czynienia z sytuacją, w której dojdzie do tego, że kwota obniżenia będzie przewyższać wartość zrealizowanej produkcji lub usługi, to wtedy możliwość w zakresie dokonania obniżenia wpłaty będzie możliwa tylko do wysokości kwoty, jaka została określona na fakturze.
Zobaczmy to na przykładzie. Załóżmy, że firma musi przekazać wpłatę na PFRON. Wysokość tej wpłaty to dokładnie 1.800zł. Pracodawca dokonał zakupu wyrobów i usług, dzięki którym zyskał uprawnienia do tego, aby dokonać obniżenia należnej wpłaty. Wszelkie płatności związane z zakupem zostały uregulowane terminowo. Następnie pracodawcy została przekazana informacja o tym, iż może on dokonać obniżenia wpłaty. Obniżenie to będzie miało łączną wartość 2.200zł. Jak zatem powinno wyglądać obniżenie w danym miesiącu? Otóż pracodawca ma możliwość obniżenia w danym miesiącu wpłaty na PFRON dokładnie o 1.440zł. Kwota ta pojawiła się po dokonaniu następujących przeliczeń: 1.800zł × 80%. W związku z tym pozostaje jeszcze kwota 760zł, którą to będzie mógł odliczyć w kolejnych miesięcznych okresach.
Cóż, musimy tutaj przede wszystkim mieć świadomość tego, że niezbędnym warunkiem, który pozwala skorzystać z możliwości obniżenia wpłaty, jest właśnie terminowe regulowanie należności odnoszących się do realizowanej produkcji czy też do usług. Poza tym konieczne jest uzyskanie informacji traktującej o kwocie obniżenia. Aby można było mówić o terminowych zapłatach, to należy dokonywać ich w terminie, jaki został określony na fakturze. Jeśli zaś będziemy mieli do czynienia z płatnościami, które realizujemy za pośrednictwem banku, to wówczas musimy wiedzieć, że datą uregulowania należności stanie się data, w której miało miejsce obciążenie rachunku bankowego nabywcy na podstawie polecenia przelewu. Analizując powyższe widzimy, że jeśli nie było terminowe zapłaty, to wówczas nie pojawiają się żadne uprawnienia do tego, aby móc skorzystać z możliwości w zakresie obniżenia wpłaty na Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych.
W jaki sposób wyliczana jest w ogóle kwota obniżenia? Otóż wyliczeniem jej zajmuje się sprzedający. Kwota ta jest iloczynem wskaźnika wynagrodzeń zatrudnionych u przedsiębiorcy niepełnosprawnych pracowników, którzy zaliczeni są do znacznego lub umiarkowanego stopnia niepełnosprawności, a wskaźnikiem, który odnosi się do udziału przychodów. Jeśli będzie miała miejsce sytuacja, w której kwota obniżenia jest wyższa niż wysokość 80% wpłaty na Fundusz, a przypomnijmy, że do takiej wysokości wpłaty zobowiązany jest nabywca w danym miesiącu, to wówczas trzeba będzie różnicę zaliczyć na poczet obniżenia wpłaty, która również będzie musiała zostać dokonana z tego tytułu w następnych okresach miesięcznych. Warto tutaj wiedzieć, że kwota obniżenia, która przysługuje, ale która nie została wykorzystana, może zostać jeszcze uwzględniona we wpłatach na PFRON. Jednak taka możliwość nie będzie istniała dłużej, niż w czasie kolejnych 12 miesięcy, które należy liczyć od dnia, kiedy to miało miejsce uzyskanie informacji o możliwości zastosowania kwoty obniżenia. Z kolei jeśli będziemy mieli do czynienia z sytuacją, w której dojdzie do tego, że kwota obniżenia będzie przewyższać wartość zrealizowanej produkcji lub usługi, to wtedy możliwość w zakresie dokonania obniżenia wpłaty będzie możliwa tylko do wysokości kwoty, jaka została określona na fakturze.
Zobaczmy to na przykładzie. Załóżmy, że firma musi przekazać wpłatę na PFRON. Wysokość tej wpłaty to dokładnie 1.800zł. Pracodawca dokonał zakupu wyrobów i usług, dzięki którym zyskał uprawnienia do tego, aby dokonać obniżenia należnej wpłaty. Wszelkie płatności związane z zakupem zostały uregulowane terminowo. Następnie pracodawcy została przekazana informacja o tym, iż może on dokonać obniżenia wpłaty. Obniżenie to będzie miało łączną wartość 2.200zł. Jak zatem powinno wyglądać obniżenie w danym miesiącu? Otóż pracodawca ma możliwość obniżenia w danym miesiącu wpłaty na PFRON dokładnie o 1.440zł. Kwota ta pojawiła się po dokonaniu następujących przeliczeń: 1.800zł × 80%. W związku z tym pozostaje jeszcze kwota 760zł, którą to będzie mógł odliczyć w kolejnych miesięcznych okresach.
Wybierz inFakt Biuro Rachunkowe
Najwygodniejsza księgowość dla Twojej firmy
Czy można wykorzystać na wypoczynek przerwę urlopową?
Wielu osobom słowo urlop kojarzy się tylko z pracowniczym wypoczynkiem .
Jak rozliczyć pracownika porzucającego pracę?
Czasami zdarza się tak, że zatrudniony w firmie pracownik któregoś dnia po prostu się nie pojawi .
Zlecenie badań wstępnych przez pracodawcę, a zwrot ich kosztów na rzecz pracownika
Kiedy pracodawca przyjmuje do swojej firmy nowego pracownika, ma obowiązek skierować go na badania wstępne .
Wypadek przy pracy
Wedle obowiązujących przepisów za wypadek przy pracy, który dotyczyć będzie osób wykonujących działalność pozarolniczą, uważa się zdarzenie nagłe, które wywołane zostało przyczyną zewnętrzną .
